近年来，贵阳市把城市节水工作纳入生态文明城市建设的重要内容，合理利用水资源，2011年至2013年单位GDP用水量逐年下降。还相继出台实施《贵阳市城市节约用水管理条例》等多项法规，现已逐步形成一整套较为完善、科学合理的节水法规制度和节水指标体系，为城市节水工作提供制度保障。
单位GDP用水量逐年下降，这是节水工作取得的实效。但统计数据表明，贵阳属于“缺水城市”。面对经济社会发展和推进生态文明建设的要求，贵阳市的节水工作需要挖掘更大的潜力。
节水需要养成习惯。一些单位和家庭多花一点水费的经济负担也许微不足道，但是从整个城市节水的大局出发，从用水危机的现实出发，从响应政府的《节水倡议书》出发，从培养节水型、节能型市民的角度出发，下决心养成节水习惯、提高节水意识，这样的做法难能可贵。
节水需要制度管理。有了想在水资源节约方面做点文章的意识，必然就有后续的节水措施。比如单位安装智能控水器，将每个员工的用水量和自己的收入挂钩，用经济手段来控制浪费水的行为。如此一来，既限制了浪费水的行为，又将节水责任落实到人头，一举两得。
节水需要创新探索。一些单位尝试双管齐下推动节水，一方面更换安装压力阀水龙头，另一方面把洗手水收集存放，待冲马桶时再使用。日子久了，“一水多用”的意识逐渐深入人心。如果把重复利用废污水作为开辟新水源的有效途径，节水也就不是什么难事。
在养成节水习惯的基础上，制定科学、合理的管理制度，就可以推动城市节水活动轰轰烈烈开展起来。总而言之，节水对于每个人不仅是一种良好习惯的养成，也是一次生动的环保教育过程。节水文化，也应该成为城市文化的新内涵。魏青
