近年来，汕尾城区坚持把抓好基层党组织建设作为全面从严治党的着力点，结合实际，精准施策，不断强化村（社区）党组织的战斗堡垒作用，有效破解基层治理难题，为全区振兴发展提供坚实的基层组织保障。
该区突出“四个抓”，推动基层党建不断上新台阶，促使各项工作落到实处。
抓好班子建设。该区把班子建设作为抓基层党建的首要任务，注重选优配强村（社区）支部书记，以好书记带出好的党组织，以好的党组织带出好的干部队伍。该区注重教育培训，常态化加强对村（社区）“两委”干部尤其是党支部书记的教育培训，提高他们的履职能力；注重实践锻炼，全面推行“一线工作法”，让村级“两委”干部在一线中锻造能力，努力把村级党组织打造成为坚强有力的战斗堡垒，服务好全区发展大局。马宫街道金町村党支部原班子战斗力不够强，致一些工作推进不力，曾被定为软弱涣散党支部。该街道结合实际，果断调整配强党支部书记，并有针对性地加强培训教育，提振村“两委”干部的精气神。在新任村支书的带领下，该村“两委”干部在保利金町湾项目征地拆迁工作中发挥了积极作用，按时依法依规完成保利金町湾第一期842亩及第二期1123亩的征地任务。在村干部的感召下，该村群众纷纷响应，配合征地工作，尤其在第二期征地工作中，仅一个月便完成了土地定点、分界工作，三个月完成了地作物、坟墓补偿拆迁等工作。
抓好队伍建设。该区根据基层工作实际，采取各种有效措施，夯实基层干部队伍，提高广大党员干部干事创业的主动性和积极性，充分发挥先锋模范作用。在各级的共同努力下，困扰该区28年的市区红海西路建设项目，仅用短短3个月的时间，便顺利完成600多户（宗）房屋征收任务。深圳援建汕尾中心医院项目的征地迁坟工作，仅用一个多月时间就完成了1356穴坟墓、2066个“金斗”（骨灰坛）的迁移任务。同时，该区还注重发挥民间力量的作用，巧借外力，通过成立村（社区）“顾问团”或志愿服务队等，指导各村（社区）整合联谊会、理事会、企业等民间组织资源，共同为经济社会发展服务。东涌镇石洲村、捷胜镇军船头村在推进社会主义新农村示范村建设中，注重发挥村“顾问团”、志愿服务队的作用，引导外出乡贤、企业家积极参与家乡建设，促使各方凝聚共识，支持参与到新农村建设中来，令村中“三清理、三拆除、三整治、一美化”及新农村前期规划等工作顺利推进。
抓好载体创新。该区从2012年开始，坚持以问题为导向，不断创新工作载体，基层党建实现“一年一主题”、“一年一活动”，先后开展了“敢担当”、普法教育、当好“两机两器”、“法治村社”、“钢的班子、铁的队伍”创建活动，坚定不移地走出一条具有城区特色的固本强基之路。此外，该区在工作实践中不断总结成功经验，编写了《村社政语》、《法治村社》、《固本强基之路》、《生命线》、《尊严》等党员教育读本，制定了全市第一个村（居）民小组管理制度——《汕尾市城区村（居）民小组长管理制度（试行）》。尤其是今年来，针对个别地方一些干部推进工作被动、“等、靠、要”思想依然存在的实际，开展了“查、看、比、学”主题实践活动，力促党员干部工作作风进一步转变，干事创业能力水平进一步提升，更好地引领全区人民为提高中心城区首位度，打造首善之城、大美之区贡献力量。
抓好制度建设。该区把基层党建制度建设作为基层治理的重要举措来抓，落实驻点联系工作制度，以民事代理为抓手，结合三级公共服务平台的有效运行，让基层干部真正兑现“群众办事不再难、民事代理帮你忙”的庄严承诺。该区落实“两个会议”制度，发挥民主决策的作用；落实社会治安网格化管理制度，将辖区分成若干网格，村“两委”干部、村（居）民小组长全部担任“网格长”，实行“网格长”负责制，维护好平安稳定；落实村（居）民小组长管理制度，突出村（社区）党支部核心领导地位，明确工作职责，规范工作行为，实施“组账镇（街道）代理”，依法依规管住村（居）民小组的人、财、物。同时，该区加大基层党组织经费保障力度，全面兑现省、市规定的村（社区）“两委”干部待遇补贴，建立健全村（社区）干部激励保障机制，形成良好的干事创业氛围。
