从幽门螺旋杆菌到获得诺贝尔奖，走了一条怎样的路？个性化医疗的革命：我们要治愈所有疾病，需要一个什么价格？大型组织内部企业家精神关键是创新吗？昨天，来汉参加2017华侨华人创业发展洽谈会的三位诺贝尔奖得主，联袂为武汉发展建言献策。
阿龙·切哈诺沃
让急诊科医生知道每位病人的DNA信息
“有个科学界极具争议的话题，人类的寿命究竟可以有多长？极限是多少？150岁吗？”阿龙·切哈诺沃一走上演讲台，就抛出这个问题。
“在发病前，修复DNA，或将变异的DNA清除，借此清除埋藏在身体里的炸弹。”阿龙·切哈诺沃说，科学进步的好处，在于它能帮助我们解决未来可能遇到的障碍，医学将会更加精准，医学照顾的是每个病人，而不只是对抗某一种疾病，这是思维上的革命。
他举了一个例子——好莱坞著名影星安吉丽娜·朱莉。她曾要切掉自己的乳房，以降低罹癌风险，因为在自己的基因中发现了很高的患病率，她的母亲死于乳腺癌，她的母亲的妹妹也是死于这个疾病，她便提前采取干预措施。
“从现在开始每一位病患去急诊室应该有相应的DNA排序信息，在他们进到急诊室的时候不需要开口讲，医生就可以了解。”他说，通过DNA能找到很多线索，可以知道未来五到十年是不是会发病，形成预警系统。
对于这项技术，阿龙·切哈诺沃说，这个技术方兴未艾，相信这将是未来医学发展的方向，对于整个生物技术市场来讲，这是一个“重磅炸弹”。“但是，这项技术的一个重大障碍就是价格障碍，它应该更加低廉，更亲民。”
巴里·马歇尔
政府投资是科学取得突破的基石
“武汉市政府做了正确的事情，通过投资和给予资金的方式促进科学家的创新。”出场的掌声刚落，“幽门螺旋杆菌之父”巴里·马歇尔就以点赞武汉来开篇。
“当时，我们致力于发现在胃部和消化道的细菌，却没有办法获取充足的文献。”巴里·马歇尔说，当时经历了一些困难时期，尤其是文献查阅难度大，给研究带来不小的阻力，后来，英特网推动了信息的分享，在80年代，他们就可以获得不少珍贵的医学信息，大家可以用电脑，在终端上进行很多科研工作，是政府的投入、科技的进步，推动了幽门螺旋杆菌的发现和研究。
“一些项目一开始成本极其巨大，风险巨大，只有政府才能够承担。”他说，“我要给大家传达的主要信息是，大型政府投资是科学真正取得突破的基石。”
达尼埃尔·谢赫特曼
员工能和CEO畅谈想法 企业发展如滚雪球
内部企业家精神，这是达尼埃尔·谢赫特曼演讲中的热词，吸引台下不少企业管理者认真倾听。
我们如果有了一个好想法，只能向直属的上级汇报吗？或者跨级向决策层反映？这些我们不少人都有的困惑，达尼埃尔·谢赫特曼进行了另一种解答。
他说，提倡内部企业家精神，鼓励每一个个体创新。一个重要的方式，就是企业实行开门政策，员工有一个好的想法，他能够直接和CEO或者和CEO的秘书打电话约见面时间，但实际上，不少公司有很多级别，有想法只能够和自己的老板讲，老板要和老板的老板讲，有很多级层。
“有人做过研究，三年之后，开放政策下的企业发展，如同滚雪球。”他说，“开放政策下，公司员工可以和CEO畅谈，三年后，这个企业开了很多分支企业，像滚雪球一样获得资产。”（文/记者胡义华 翟兰兰 通讯员刘晶晶 黄璜 曾建 李磊 图/记者金振强）
（责任编辑：刘晓丽）
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