新华网5月29日电（刘晓丽 王雪莹）大型企业提前预定学生组成订单班，校企共同主导人才培养，设立规范化的企业课程标准和考核方案等……这是过去一周笔者在“匠心育人 高职榜样——第二届全国主流融媒体湖北特色高职行”活动中了解到的情况。
“学校每年春运和暑运都会派相关专业的学生去武汉火车站、武昌火车站和汉口火车站进行现场锻炼。”在武汉铁路职业技术学院机辆学院实训室内，学生们正在模拟驾驶室内熟练地操作着“列车”，现已经被南宁市铁路局录取的铁道机车专业学生王椿琦告诉笔者。
据了解，武汉铁路职业技术学院与一百多家企业建立了校企合作关系，全校有50多个“订单班”，校企双方共同承担教学任务、教学过程中共同制定培训方案、采取校企共同育人、共同培养的“双班主任制度”。
“这是固定翼无人机，这是旋翼无人机……我们用无人机进行房屋地形地貌的测量，得到数据再进行分析。”在湖北城市建设工程学院的工程测量实训基地上，武汉纵横天地空间信息技术有限公司的员工正在介绍无人机测绘过程。该专业也有订单班，毕业后学生将有机会进入公司成为无人机生产维护、无人机飞手、路线规划等方面的技术人员。
据悉，湖北城市建设职业学院还全面实施校企双带头人制，深化校企合作，并在专业带头人队伍中实施了专业导师制，每一位专业带头人至少承担一个班级的专业导师，面向学生开展专业教育、职业认知、职业生涯发展规划，关注学生成长。
此外，湖北部分高职院校还采取国际化交流、军校合作等方式深化职教改革，旨在打造更优质的高校，培育更具匠心的匠人。
（责任编辑：张潘）
