新华网武汉３月２日电（记者俞俭）黄石市铁山区开展“十元钱·千分爱”主题实践活动，要求教师用不超过十元钱的成本去做一件有意义的事，把工作任务项目化，形成贯彻落实队伍建设的有效载体。此项活动提升了党员示范力，创新了支部工作法，传播了教育正能量，极大地提高了教师专业素养，产生较大社会影响，日前被评为湖北省教师队伍建设十大创新案例。
这是湖北省首次针对教师队伍建设评选创新案例，来自武汉市、黄冈市、襄阳市、宜昌市等１２个市州县申报的１０个项目入选。
近年来，湖北省各地教育部门围绕落实立德树人根本任务，聚焦教师队伍建设关键领域，科学谋划，勇于创新，精准施策，在加强党对教师队伍的领导、教师人事管理、专业素质提升、名师名校长培养等方面探索出了一批创新性强、推广性高、影响面广的先进做法。
湖北省教育厅组织开展了２０１７年全省教师队伍建设创新事项申报工作。经各地申报、专家评审、集中评议，共评选出全省教师队伍建设创新事项１０个、提名创新事项１０个，现予公布。
襄阳市创新案例《实施“三名”工程，培育襄派教育家》，系统总结梳理了襄阳市大力实施“名师名校长名班主任”培养工程，努力培育襄派教育家，打造万名名师队伍的有力举措和先进经验。黄冈市创新案例《“７＋２”模式助推乡村教师队伍建设政策落地开花》，探索出“７＋２”工作模式，即７条政策举措、２个专项督查，努力破解乡村教师队伍建设难题。孝感市孝昌县创新案例《实施“三个一”工程，解决乡村教师“三难”问题》，以解决住房难、吃饭难、洗澡难问题为切入点，通过建设一批过渡周转房、一批教师简易食堂、一批澡堂，明显提升乡村教师获得感，使农村学校留得住人、教师安得下心。
评审专家一致认为，首次评选出的十大创新案例亮点纷呈，充分呈现了基层教育工作者宝贵的探索与实践成果。
湖北省教育厅教师处处长童静菊说，组织开展全省教师队伍建设创新事项申报工作，旨在系统总结经验，深入宣传典型，引导和激励各地锐意改革、积极进取，加强师德师风建设，培养高素质教师队伍，为湖北加快推进教育现代化、建设社会主义现代化强省发挥积极作用。
（责任编辑：陈剑）
