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  • 广平紧抓“三大引擎”促工作良性循环

    时间:2017-04-27 00:22:52  来源:  作者:
    以基础设施建设、科技创新强警、深化队伍建设为支撑广平紧抓“三大引擎”促工作良性循环发布时间:2017-04-25 14:22 星期二来源:人民公安报

    □本报记者 张建林 通讯员 臧新茂 王 丽

    近年来,河北省广平县公安局通过基础设施建设、科技创新强警、深化队伍建设三大引擎,实现了对公安工作的有力支撑,推动公安工作一年一个新台阶,取得了“党政认可、群众满意、队伍过硬”的好效果,先后被评为“全省公安系统先进集体”“全国公安机关规范执法示范单位”,群众2016年对公安工作满意度达到97%。

    “公安机关的勇于担当,履职尽责,赢得了党委政府和人民群众的满意,进而得到了他们的支持。这种理解支持又转化为公安工作更多的外在环境和内生动力,促进公安机关履职尽责,从而形成了一种良性循环。”广平县公安局局长郭杰对记者说。

    维护社会治安,为经济发展保驾护航

    广平县是省级贫困县,由于受经费等因素制约,公安机关的基层基础建设始终处于落后状态。近年来,广平县公安局迎难而上,紧紧围绕县委、县政府中心工作积极作为,竭力为维护社会稳定、经济发展大局保驾护航。

    2015年,广平县实现无案天数198天;2016年,全县实现无案天数206天;2017年初至今,全县无案天数已经有56天。

    近三年,广平县公安局先后查办阻挠发展、破坏发展环境案件120余起,化解因征地拆迁、企业建设等引发的矛盾纠纷案件120余起,为企业挽回经济损失5000余万元。全县刑事案件立案率逐年走低,破获案件数量逐年升高,抓获犯罪嫌疑人数逐年提高,而全县无案天数在逐年增加,营商环境和社会治安状况越来越好,全县上下一致认为“支持公安工作就是支持全县经济发展。”

    县财政先后投资3500多万元,建成了集指挥调度、警务保障、办公办案、会议机要、刑事技术、涉案物证、警营餐厅、体能训练、对外窗口、档案管理、视频监控、多媒体远程教育等多功能为一体的公安综合性技术用房;筹资1200余万元对全县7个派出所进行了改建扩建和新建,实现了“环境园林化、功能先进化、警务信息化、队伍正规化、服务便利化”;筹资3000多万元新建了现代化看守所;投资160万元对县局办公大楼地下一层进行改造,建成了集室内射击场、警体训练馆等设施为一体的现代化警务训练中心。

    加大科技强警力度,推动警务实战效能大提升

    4月11日,广平县公安局通过周密部署,循线追踪,通过视频监控确定了犯罪嫌疑人的行动轨迹,并经过工作确定了犯罪嫌疑人杜某系潜逃6年的省督网上在逃人员,最终将其成功抓获。

    这起案件的成功破获,得益于近年来广平县公安局天网工程的建设完善。从2013年开始,广平县公安局争取财政投资2400多万元,在县城主城区和6个乡镇169个行政村的重点部位安装视频监控探头2115个,并积极与有关部门沟通协调,将城管、交警、交通三家1000余点位的视频监控资源整合到“天网”体系,在邯郸市率先建成了无缝衔接、覆盖全县的城乡一体化“天网”工程,为精准打击和防控提供了科技支撑,大幅度降低了农村地区刑事发案。近两年来,广平县公安局利用“天网”工程,破获刑事案件280余起。

    广平县公安局不断加大科技强警力度,2016年10月,在全市率先完成了多项依托大数据侦查破案的基础工程建设,每天自动采集生成信息数据60万条,为侦查破案提供了有力数据支持,实现了从传统的走访证人、摸排线索,向现代化的监控查询、信息比对、数据锁定方向的转型,取得明显战果。

    科技手段不仅应用于打击犯罪,还推广到日常防范和服务百姓上。广平县公安局针对群众电动车易于被盗的现象,于2016年2月采用警企联合模式,实施物联网技术,建成了安装GPS定位和防盗芯片的电动车智能防盗系统,当年该县盗窃电动车案件同比下降60%以上。

    加强正规化管理,实现队伍建设大进步

    4月20日8时30分,广平县公安局9楼会议室座无虚席。例行点名过后,治安大队民警王庆彬走上讲台,为大家讲解治安案件相关办理期限问题,短短5分钟,让全局民警都上了一堂课。

    “每天5分钟课堂教育制度,是广平县公安局2015年推出的,内容主要是警示教育、业务常识、方法技能等,引导教育民警讲规矩、守纪律、长知识。”县公安局党委成员、政治处主任刘运岭说,“这个课堂,局领导可以讲,所队长可以讲,基层民警也可以讲,深受欢迎。”

    动态管警全方位。广平县公安局充分运用“互联网+”思维,通过建立局党委工作群、中层以上领导工作群、科所队室业务单位工作群,将全局民警纳入微信群管理,以完善微信签到、微信请销假、微信汇报工作、微信督察、即时点评、即时褒奖、群内观摩等措施,解决了队伍中“出工不出力”“在岗不在位”“执行力不到位”“领导沉不到基层”等问题,有力促进了工作开展。

    从严治警不松懈。广平县公安局在加强内部管理上下功夫,推行严格执行每日督察公示制度、严格执行内务管理制度、严格执行执法规范监督制度、严格执行违纪苗头整改备案制度等“十个严格”长效管理和规范管理机制,坚持领导成员以身作则,廉洁奉公,在重大问题决策、干部任免、重点项目建设、大额经费开支等方面,充分发扬民主、集体决策,不搞“一言堂”。通过实行重大事项报告、廉政谈话、廉政建设监督员、群众来信来访处理等制度,设置举报箱、网络监督平台,全方位进行监督,有效防止了权力失控、决策失误和行为失范,形成良好的队伍建设氛围,为做好公安工作奠定了坚实的基础。

    “全县公安机关2016年没有一名同志违纪,执法质量考评工作连续4年在全市、全省名列前茅,现行命案侦破率连续5年达到100%,现行犯罪破案率达到80%以上,党委、政府、群众对公安机关的认可度明显提升。”广平县公安局政委刘金林说。

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